Masters of Industry

Op deze pagina vind je de inzendcriteria voor de categorieën in het Masters of Industry-domein: Adverteerder van het Jaar, Media-exploitant van het Jaar, Bureau van het Jaar en YIM Talent van het Jaar.

Inzendcriteria

Winnaars in dit domein worden geroemd voor hun prestaties op meerdere fronten. Ze moeten een veelvoud aan kwaliteiten bezitten en dienen te beschrijven waarom zij een eervolle vermelding verdienen om de beste van het jaar te zijn binnen hun expertise. Of ze nou een bureau, exploitant, adverteerder of talent zijn, zij hebben hoge ogen geworpen.

Categorieën

Deze award wordt uitgereikt aan een adverteerder of merk van een adverteerder, die in 2025 een onderscheidende en aantoonbare beweging heeft gemaakt in media, content, technologie en/of data. Het gaat niet om de grootste adverteerder, maar degene die zeer innovatief en succesvol werk getoond heeft. De adverteerder komt op voor een eigen uniek standpunt om verandering teweeg te brengen en/of om de status quo uit te dagen.  

In de case moet een adverteerder c.q. merk haar onderscheidende en/of innovatieve beweging onderbouwen. Waarom was 2025 zo uitzonderlijk? Dit kan een beweging in de breedste zin van het woord zijn. Van meer ownership krijgen op data tot een specifieke media aanpak, van eigen content creatie tot partnerships of bijvoorbeeld van het in-house halen van specifieke media of technologie. Het kan ook inzet op een campagne betreffen, waarbij de mediastrategie en de media-aanpak onderscheidend is geweest danwel vernieuwend. Illustreer het resultaat ten opzichte van de visie en/of gestelde doelstelling(en).  

Maximaal 1.250 woorden en onderstaande criteria moeten daarin naar voren komen.   

Criteria  

  • Omschrijf waarom juist 2025 voor het merk onderscheidend was.  
  • Omschrijf de doelstellingen voor 2025 en hoe een onderscheidende en/of innovatieve beweging is gemaakt op het gebied van media, content, technologie en/of data om deze te behalen.   
  • Illustreer het resultaat ten opzichte van de gestelde doelstelling(en) met aantoonbaar bewijs, inclusief de bronvermelding.   
  • Licht toe hoe de aanpak dan wel resultaten het vak verder hebben gebracht.  
  • Optioneel: Laat zien hoe de adverteerder invulling geeft aan MVO (maatschappelijk verantwoord ondernemen), bijvoorbeeld door beleid en acties op het gebied van diversiteit/inclusiviteit, duurzaamheid of het bijdragen aan sociaal-maatschappelijke vraagstukken. 

* (Audio)visuele aanvullingen zijn toegestaan mits deze een duidelijke ondersteuning bieden aan hetgeen in de tekst reeds is beschreven.

Onderbouw in welke mate de media-exploitant/publisher zich in 2025 heeft onderscheiden en met welk resultaat. De commerciële exploitatie voor adverteerders staat centraal in de beoordeling van de case. Geef in de case-omschrijving duidelijk aan waar de organisatie voor staat, tot uiting komende in propositie, positionering en filosofie.  

Maximaal 1.250 woorden en onderstaande criteria moeten daarin naar voren komen.   

Criteria 

  • Omschrijf waarom juist 2025 voor de media-exploitant op meerdere vlakken succesvol of onderscheidend was.  
  • Beschrijf welke acties zijn genomen voor de duurzaamheid van de klantrelaties c.q. het klantbehoud en/of de bijdrage aan de ontwikkeling van bestaande klanten.  
  • Beschrijf hoe de media-exploitant innovatie heeft gestimuleerd en/of hieraan heeft bijgedragen.   
  • Beschrijf hoe de media-exploitant heeft bijgedragen aan de ontwikkeling van het vak.    
  • Illustreer het resultaat ten opzichte van de gestelde doelstelling(en) met aantoonbaar bewijs, inclusief de bronvermelding.

  • Laat zien hoe de media-exploitant invulling geeft aan MVO (maatschappelijk verantwoord ondernemen), bijvoorbeeld door beleid en acties op het gebied van goed werkgeverschap, diversiteit/inclusiviteit, duurzaamheid of het bijdragen aan sociaal-maatschappelijke vraagstukken.  

Deze award is bedoeld voor individuele (digitale) mediabureaus, netwerken, labels en/of digitale bureaus opererend binnen media/marketingcommunicatie. Het bureau heeft een directe relatie met adverteerders. Onderbouw in welke mate het bureau zich in 2025 binnen de branche heeft onderscheiden en met welk resultaat. Geef in de case-omschrijving duidelijk aan waar het bureau voor staat tot uiting komende in propositie, positionering en filosofie. Als in de argumentatie een samenwerking met shared service labels en/of externe partners wordt opgevoerd, geef dan de rolverdeling in deze samenwerking aan.  

Maximaal 1.250 woorden en onderstaande criteria moeten daarin naar voren komen.   

Criteria 

  • Omschrijf waarom juist 2025 voor het bureau opzienbarend was.  
  • Beschrijf de acties voor klantbehoud, ontwikkeling van bestaande klanten of het winnen van klanten en/of de bijdrage aan de winst van (internationale) accounts.  
  • Beschrijf hoe het bureau heeft bijgedragen aan de ontwikkeling van het vak, (media-)innovatie heeft gestimuleerd en/of heeft ingespeeld op de behoeften en ontwikkelingen in de markt.  
  • Illustreer het resultaat ten opzichte van de gestelde doelstelling(en) met aantoonbaar bewijs, inclusief de bronvermelding.  
  • Laat zien hoe het bureau invulling geeft aan MVO (maatschappelijk verantwoord ondernemen), bijvoorbeeld door beleid en acties op het gebied van goed werkgeverschap, diversiteit/inclusiviteit, duurzaamheid of het bijdragen aan sociaal-maatschappelijke vraagstukken. 

* (Audio)visuele aanvullingen zijn toegestaan mits deze een duidelijke ondersteuning bieden aan hetgeen in de tekst reeds is beschreven.

De Young in Media (YIM) Talent van het Jaar Award is bedoeld voor jonge professionals die zich onderscheiden door creativiteit, strategie en groeipotentieel binnen de media-, communicatie- en reclamebranche. De talenten nemen deel aan de YIM Talentdag, waar zij een uitdagende case oplossen en presenteren aan een vakjury.  

Schrijf je (talent) in voor YIM Talentdag en maak kans op deze award, bestemd voor die ene uitblinker die op 19 maart de vakjury weet te verrassen. 

Criteria 

  • Je bent een young professional tussen de 18 en 30 jaar oud. Op de YIM Talentdag op 19 maart 2026 mogen de deelnemers maximaal 30 jaar oud zijn; je bent dus geboren tussen 19 maart 1996 en 19 maart 2008. 
  • Je hebt maximaal drie jaar relevante werkervaring in de media-, communicatie- of reclamebranche op de dag van YIM Talentdag, 19 maart 2026. 
  • Je bent beschikbaar om deel te nemen aan de YIM Talentdag op 19 maart 2026. Daarnaast ben je beschikbaar om als genomineerde deel te nemen aan één van de  Studiodagen, van 13 t/m 16 april 2026. 
  • Iedere inschrijving wordt individueel beoordeeld door VIA & AMMA op de bovenstaande criteria. 

Blijf op de hoogte

Als eerste op de hoogte van inzendcriteria, uitslagen en meer nieuws rondom de AMMA’s? Schrijf je in op de nieuwsbrief.
Denk jij een case te hebben die het waardig is een AMMA award te winnen? Zend jouw case voor de uitreiking van 2026 in.
AMMA Awards 2026 - All Right Reserved